Emplois d'été

Parc national de la Mauricie

Lieux historiques nationaux au Québec

Le parc national de la Mauricie et les lieux historiques nationaux au Québec sont à la recherche de personnes dynamiques pour soutenir les opérations pendant l’été 2024.

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Choisis ton décor, choisis ton histoire!

Suis pas à pas les différentes étapes qui te mèneront possiblement à ton emploi de rêve à Parcs Canada.

 

1. Découvre pourquoi tu devrais te joindre à Parcs Canada

  • Tu auras la chance de travailler dans des décors iconiques et majestueux, que ce soit au parc national de la Mauricie ou dans l’un des neuf lieux historiques situés en Mauricie et dans l’ouest du Québec.
  • Tu joindras une organisation qui a à cœur la protection des ressources naturelles et culturelles, l’équité, la diversité, l’inclusion et ton bien-être.
  • Tu feras une différence pour la planète et les visiteurs en contribuant à la préservation de la nature et au partage du patrimoine, de l’histoire et d’une foule de connaissances sur des sujets variés.
  • Tu pourras travailler en équipe et tu pourras rencontrer des collègues passionnés et passionnées, tout comme toi.
  • Tu pourras en apprendre plus sur la nature et la culture et sentir que chacune de tes journées de travail est différente grâce aux défis et aux tâches diversifiées que tu auras à accomplir.

D’un emploi d'été à une carrière à vie! À Parcs Canada, ton parcours de carrière peut s’amorcer par un emploi étudiant ou temporaire, et ensuite t'exposer à d'innombrables occasions d’emploi.

2. Apprends-en plus sur les différents postes offerts
Services aux visiteurs – Présentation et interprétation du patrimoine
Tu pourras mettre en œuvre et animer des activités d’interprétation et des marches guidées en offrant des renseignements historiques, géographiques et écologiques à propos du patrimoine, de la nature et de la culture.
Services aux visiteurs – Accueil à l'entrée et service à la clientèle
Tu pourras mettre ton dynamisme, ta courtoisie et ta serviabilité de l’avant en fournissant des services courtois d’accueil, d’enregistrement et d’information aux visiteurs.
Entretien et au soutien des installations – Entretien et nettoyage
Tu effectueras diverses tâches d’entretien afin de t'assurer que les installations sont propres et accessibles en tout temps aux visiteurs.

3. Explore les différentes régions et les lieux de travail où tu pourrais avoir la chance de passer ton été

Abitibi-Témiscamingue

Estrie

Mauricie

Montérégie

Montréal

Outaouais

4. Confirme si tu remplis bien les conditions d’admissibilité à un emploi auprès de Parcs Canada

Qui est admissible : toute personne qui a le statut légal pour travailler au Canada (citoyenne ou citoyen du Canada, résidente permanente ou résident permanent, ou titulaire d'un permis de travail canadien valide).

Pour être admissible aux emplois étudiants à Parcs Canada, tu dois :

  • Être aux études à temps plein ou à temps partiel à l’hiver 2024, de niveau secondaire ou postsecondaire dans un programme d'enseignement agréé, d'éducation aux adultes ou de recyclage professionnel de niveau secondaire géré par un établissement d'enseignement agréé;
  • Avoir l’âge minimum requis pour être employé ou employée dans la province où aura lieu l’emploi.

5. Prépare-toi à postuler

Postule en remplissant ce court questionnaire. Tu auras besoin de télécharger ton curriculum vitae (CV) et de sélectionner les lieux de travail et les types d'emploi qui t’intéressent.

N’hésite pas à contacter l’équipe des ressources humaines par courriel si tu as des questions concernant l’embauche : ugmoqrh-mwqfuhr@pc.gc.ca

Détails des emplois 

Emplois étudiants

  • Statut de l’emploi : emploi étudiant
  • Durée de l'emploi : variable entre la mi-mai et la mi-octobre 2024
  • Type d'emploi : temps plein ou temps partiel
  • Horaire de travail : horaire par quarts, et/ou la fin de semaine, et/ou les jours fériés, notamment les jours fériés provinciaux ou territoriaux, selon l’horaire établi par le gestionnaire délégué
  • Salaire : taux horaire entre 16,84 $ et 24 $ selon le niveau d’études et les années d'expérience à Parcs Canada
  • Diversité, équité et inclusion en emploi : Nous sommes fiers de souscrire aux principes de la diversité et de l’équité en matière d’emploi en vertu de la Loi sur l’équité en matière d’emploi et nous nous efforçons que l’effectif soit représentatif de la société canadienne. En outre, la préférence peut être accordée aux personnes qui s'auto-identifient comme autochtones, membres de minorités visibles, en situation de handicap, ainsi qu'aux jeunes confrontés à des obstacles à l'emploi. C'est pourquoi nous t’encourageons à t’auto-identifier lorsque tu poseras ta candidature.
  • Mesures d’adaptation : Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si tu as besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, envoi un courriel à l’équipe des ressources humaines pour en faire la demande : ugmoqrh-mwqfuhr@pc.gc.ca. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation sont traités confidentiellement.

Emplois temporaires de premiers échelons

  • Statut de l’emploi : emploi à durée déterminée (temporaire)
  • Durée de l'emploi : variable selon le type de poste
  • Type d'emploi : temps plein
  • Horaire de travail : horaire par quarts, et/ou la fin de semaine, et/ou les jours fériés, notamment les jours fériés provinciaux ou territoriaux, selon l’horaire établi par le gestionnaire délégué
  • Salaire : taux horaire entre 21,83 $ et 30 $
  • Diversité, équité et inclusion en emploi : Nous sommes fiers de souscrire aux principes de la diversité et de l’équité en matière d’emploi en vertu de la Loi sur l’équité en matière d’emploi et nous nous efforçons que l’effectif soit représentatif de la société canadienne. En outre, la préférence peut être accordée aux personnes qui s'auto-identifient comme autochtones, membres de minorités visibles, en situation de handicap, ainsi qu'aux jeunes confrontés à des obstacles à l'emploi. C'est pourquoi nous t’encourageons à t’auto-identifier lorsque tu poseras ta candidature.
  • Mesures d’adaptation : Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si tu as besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, envoi un courriel à l’équipe des ressources humaines pour en faire la demande : ugmoqrh-mwqfuhr@pc.gc.ca. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation sont traités confidentiellement.

6. Jette un coup d’œil à ce qui t’attend cet été

Des employés étudiants de Parcs Canada sont illustrés dans un collage de photos qui met aussi en vedette le fleuve et un rorqual.
Trois employés étudiants racontent leur été passé à Parcs Canada dans l’article « S’évader dans les plus beaux sites du Canada le temps d’un été » d'Urbania.

En attendant, lis l’article « S’évader dans les plus beaux sites du Canada le temps d’un été » publié sur le site web d'Urbania ou poursuis ton incursion à Parcs Canada en visionnant cette courte vidéo.

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