2023 National AccessAbility Week

 29 mai 2023

Bonjour,

La Semaine nationale de l’accessibilité se déroule du 28 mai au 3 juin. C’est une occasion de célébrer la précieuse contribution et le leadership des Canadiennes et Canadiens en situation de handicap, de souligner le travail des gens, des organisations et les communautés qui éliminent les barrières, et de réfléchir aux efforts constants pour bâtir un Canada meilleur, plus accessible et plus inclusif. C’est sur ce dernier point que nous aimerions concentrer nos efforts durant cette semaine spéciale. Comment pouvons-nous nous améliorer ? La première étape consiste à faire de la sensibilisation au sein de l’Agence et auprès des membres de l’équipe.

Cette semaine, nous vous encourageons à participer au Congrès canadien sur l’inclusion des personnes en situation de handicap. L’événement virtuel offre l’occasion de se rassembler pour échanger des idées et des perspectives novatrices afin d’aider à façonner des communautés et des lieux de travail accessibles et conçus de manière inclusive à travers le Canada. Nous vous invitons également à participer à l’événement Apprendre du passé pour améliorer l’avenir dès maintenant : bâtir ensemble une fonction publique accessible le 30 mai 2023. 

Prenez le temps de consulter régulièrement le site ParcsNet pour découvrir nos capsules quotidiennes sur l’accessibilité « Le saviez-vous? ». Chaque jour, nous présenterons un nouvel article sur la manière dont nous pouvons, individuellement et en tant qu’Agence, nous efforcer de devenir plus accessibles et plus inclusifs. En tant co-champions des employés en situation de handicap, une des plus grandes leçons que nous avons apprises est qu’il est de notre responsabilité de nous informer. Nous vous proposons donc d’en savoir plus sur l’accessibilité en consacrant quelques minutes de votre temps chaque jour. Nous avons la certitude que nous apprendrons tous quelque chose que nous pourrons mettre en pratique.

La recherche de l’équité, de la diversité et de l’inclusion n’est possible que par la collaboration et la mobilisation. À Parcs Canada, nous nous engageons à offrir des espaces de travail inclusifs en abordant des sujets tels que la représentation, les aménagements et la responsabilisation. À cet égard, nous vous invitons à lire le Plan d’action pour l’accessibilité 2022-2025 afin d’en savoir plus sur les mesures importantes que nous prenons pour rendre l’Agence plus accessible et plus inclusive, tant pour les membres de l’équipe que pour les visiteurs.

Joignez-vous à nous cette semaine pour trouver des façons d’adopter des comportements qui permettront à l’Agence de progresser sur la voie d’une plus grande accessibilité et d’une plus grande inclusion. Consultez la page GCpédia de la SNA 2023 pour découvrir les ressources en matière d’accessibilité et une liste des événements qui ont lieu dans toute la fonction publique.

Darlene Upton et Nicholas Irving

Co-champions pour les employés ayant un handicap