Journée nationale de la vérité et de la réconciliation 2025

Chers collègues,

Le 30 septembre, Parcs Canada se joindra à des gens de partout au pays pour marquer la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation. Aujourd’hui, nous vous invitons à vous joindre à nous pour nous souvenir des enfants des Premières Nations, inuit et métis qui ne sont jamais revenus des pensionnats et de réfléchir aux impacts de ces écoles et aux réalités persistantes du colonialisme au Canada. Nous vous invitons aussi à prendre le temps d’écouter les expériences vécues par les Survivantes et Survivants, leurs familles et les membres de leurs communautés, et de réfléchir à leur force et à leur résilience. C’est dans cet esprit de réflexion que nous avons le privilège de partager les paroles d’une employée de Parcs Canada membre des Premières Nations.

« Je pense souvent, et j’ai entendu mes aînés le dire, que « malgré tout, nous sommes toujours là », engagés envers nos enseignements et les rôles et responsabilités que nous portons en tant qu’Anishinaabe ou « bons êtres de la Terre », prenant soin des terres et des eaux qui nous nourrissent et font de nous ce que nous sommes. Cette résilience est un exploit à célébrer face à tout ce que nous avons traversé, et aux choses dont nous travaillons encore à guérir. Pourtant, je pense parfois à ceux qui nous ont été enlevés, tant en esprit que physiquement, et à l’influence et aux dons qu’ils étaient destinés à partager avec le monde. Mon cœur aspire à entendre leurs voix et à voir les héritages qu’ils auraient laissés au monde s’ils l’avaient pu. C’est pourquoi je fais de mon mieux pour les honorer et les garder dans mes pensées et mon cœur, et je vous demande de faire de même, aujourd’hui et tous les jours.»

Nous reconnaissons que les impacts de la colonisation se font toujours ressentir profondément, et nous reconnaissons les séquelles résultant des plus de 150 000 enfants autochtones qui ont été retirés à leurs familles, à leurs communautés, et privés de leurs langues, de leurs cultures et de leurs traditions.

L’Agence Parcs Canada demeure déterminée à travailler aux côtés des communautés et des organisations autochtones qui dirigent les efforts pour honorer cette histoire et la maintenir vivante dans nos mémoires. Grâce à des collaborations concrètes, Parcs Canada a soutenu plus de 100 initiatives menées par des communautés, notamment des événements de guérison, des ateliers axés sur la revitalisation culturelle et des programmes qui soutiennent les survivants et leurs familles.

Parcs Canada s’engage également à appuyer le renouvellement des rôles et responsabilités autochtones aux endroits que nous contribuons à administrer et nous mettons chacun d’entre vous au défi d’imaginer à quoi ces lieux pourraient ressembler grâce à une collaboration accrue avec nos partenaires autochtones. Pour vous aider dans ce travail, nous nous engageons à faire progresser votre parcours d’apprentissage unique grâce au nouveau Parcours de vie et d’apprentissage sur l’intendance autochtone.

Jusqu’au 30 septembre, nous vous encourageons à porter un chandail orange ou l’épinglette du chandail orange en tant que symbole visible de notre engagement collectif envers la vérité et la réconciliation. Informez-vous sur les pensionnats indiens dans votre région, consultez les ressources disponibles à Parcs Canada et participez aux activités connexes qui favorisent la compréhension et la connaissance des cultures et de l’histoire des Autochtones.

Pour en savoir plus :

• Consultez ParcsNet pour obtenir plus d’informations sur la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation 2025, y compris les événements et ressources connexes.
• Regardez la liste de lecture YouTube de Parcs Canada sur les désignations patrimoniales des anciens pensionnats.
• Regardez le film Sugarcane, disponible pour tous les membres de l’équipe de Parcs Canada jusqu’au 31 octobre.

Nous reconnaissons que l’immense perte et le traumatisme persistant causés par le système des pensionnats peuvent être pénibles pour des membres de l’équipe Parcs Canada. Si vous traversez une période difficile, nous vous encourageons à demander de l’aide. Parlez-en à un ami ou à un collègue de confiance, à un professionnel, ou envisagez d’utiliser une ou plusieurs des précieuses ressources ci-dessous qui sont prêtes et disponibles pour vous apporter un soutien.

• Programme d’aide aux employés et aux familles : 1-800-268-7708 ou 1-800-567-5803 pour les personnes malentendantes.
• Centre de ressources en santé mentale
• Programme de soutien en santé – Résolution des questions des pensionnats indiens : 1-866-925-4419
• Les employés autochtones peuvent également accéder à la ligne d’écoute d’espoir pour le mieux-être au 1-855-242-3310 ou se connecter au clavardage en ligne.

Alors que nous réfléchissons à l’occasion de cette journée, nous voulons reconnaître nos collègues des Premières Nations, inuit et métis à Parcs Canada, dont les voix et les expériences guident notre chemin vers la vérité et la guérison. Nous vous remercions de votre leadership et du partage de vos connaissances tandis que nous cheminons ensemble.

Avec un profond respect et engagement,

Nadine Spence
Vice-présidente, Intendance autochtone et patrimoine culturel, cochampionne pour les employés autochtones

Jonathan Arnold
Directeur exécutif, Ontario et voies navigables, cochampion pour les employés autochtones

Ron Hallman

Président et directeur général